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※日本マーケティングリサーチ機構調べ
※調査概要:2021年9月期_ブランドのWEB印象調査

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企業情報

株式会社日立製作所

株式会社日立製作所

その他製造業 研究開発 ソフトウェア・情報処理
日立は社会イノベーション事業を軸にグローバル市場での成長をめざしています。お客様が抱えるさまざまな課題やグローバルに複雑化する社会課題に対して、幅広い社会インフラ事業で蓄積してきたOTとIT、プロダクトを組み合わせ最適なソリューションを提供していきます。中でも、今回インターンシップの受入を実施する研究開発グループは、新領域を開拓する研究開発をはじめ、長年培ってきた技術の融合により革新的な製品・サービスの創出に取り組んでいます。
世界一の技術をめざし国内外のさまざまな専門性を持った研究者が連携し研究開発を推進しています。「新しいものを創造し、世の中を変えたい」というチャレンジ精神に溢れた方を募集しています。
  • インターン 2023/08/10 更新

    【2322】量子機械学習に向けたプラットフォーム試作

    求人詳細
    募集職種 【2322】量子機械学習に向けたプラットフォーム試作
    応用研究 研究開発
    インターンシップ実施概要 【職務概要】
    ・量子コンピュータを活用した機械学習による、問題解決試行プラットフォームおよびUXの設計開発
    ・上記と関連する論文・学会発表サーベイによる先端技術トレンドの調査
    ・具体的には、遠隔に設置された量子コンピュータを操作可能なAPIを活用した量子コンピュータ利用UX、またユーザデータ実行時の量子回路およびパラメータの自動最適化に関するプログラムを開発いただきます。

    【ミッション/期待する役割・責任】
    量子コンピュータを活用した機械学習による、問題解決試行プラットフォームおよびUXの設計開発を担当いただきながら、最新の論文および国際会議発表の探索を通じて、分野の先端技術トレンドの調査および検討を行っていただくことを期待します。

    【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】
    日立グループ企業を通してさまざまなお客様向けの業務システム応用での貢献を想定しています。

    【仕事の魅力・やりがい】
    国分寺の中央研究所を基点としつつ、リモートワークを中心とした自由度の高い働き方が可能です。先端の技術開発であり、裁量の多い業務となります。
    応募資格・求める人物像
    応募資格 【募集する専攻分野】
    情報、物理、電子工学

    【必須となるスキル・経験等】
    (1) 英文論文を読みこなすことに支障のない英語力
    (2) 研究プロトを開発できるプログラミングスキル(Pythonを中心として)
    (3) 量子情報処理に関する学部レベル以上の知識

    【あれば望ましいスキル・経験等】
    ・クラウド(Azure、AWS等)、仮想化技術(Docker等)などを活用したシステム構築や開発を行った経験

    【業務遂行において求める日本語能力】
    会議の場や業務上の打合せ等に参加し発言・議論を行うことができる
    人物像 技術に関する熱意とともに、その社会実装に関する意欲があると望ましい
    文理 理系
    学歴 修士新卒 博士新卒
    専門領域 文系専門領域
    理系専門領域 物理学 情報工学 電気工学 電子工学
    理系関連能力概要 情報処理技術
    理系関連能力詳細
    ITスキル IT関連能力
    各種ITスキル
    採用データ
    開催場所 東京都
    報酬 時給により支給
    【博士】時給:1,760円、【修士】時給:1,550円
    交通費・宿泊費 出勤時の旅費交通費を実績に応じて支給
    社会保険 勤務条件に応じて設定
    実施日程 期間:1.5か月~4.5か月の間で調整可能
       ※本プログラム参加者・職場の合意に基づき、必要な範囲で期間延長も可。
    勤務日:週2~3日。ただし、受入前に受入職場と会話の上、必要に応じて調整可。
    勤務時間:原則として8:50~17:20。ただし、受入前に受入職場と会話の上、必要に応じて調整可。
    屋内の受動喫煙対策

    あり

    フリーPR 勤務地:東京都国分寺市(リモートワーク可、週1回程度出社を想定。必要に応じて調整可)
    ご参考:研究内容紹介HP<https://www.hitachi.co.jp/rd/careers/lab/digtec/
    応募方法・選考の流れ・連絡先
    応募方法 応募を希望される方は「応募する」ボタンを押してください。
    選考の流れ ・選考方法は、書類審査と面談選考です。
    ・定員に達し次第、クローズします。予めご容赦ください。
    ・書類審査に合格された方には、面談選考についてご案内します。
    ・面談選考は、Zoomにて実施致します(実施日程・方法は別途連絡)。
    ・選考結果はメールにてお知らせします。
    この求人の説明会情報
    連絡先 Email: talent.acquisition_rdg.gv@hitachi.com
    担当部署・氏名: 人事勤労本部 タレントアクイジション部 インターンシップ担当

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