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※日本マーケティングリサーチ機構調べ
※調査概要:2021年9月期_ブランドのWEB印象調査

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企業情報

HOYA株式会社 HOYAグループLSI事業部

HOYA株式会社 HOYAグループLSI事業部

化学 石油・ゴム・ガラス・セラミック・紙 電機・電子・精密機器・OA
~ニッチな市場における創造と革新のリーディングカンパニー~

私たちはHOYA株式会社のエレクトロニクス事業の中核を担うLSI事業部として、半導体製造に欠かすことのできない『マスクブランクス』というガラス製部材の研究開発および製造を行っています。

HOYAのマスクブランクスは長年にわたる研究の歴史と常に最新を追い続ける技術者たちの挑戦によって積み上げられてきた技術力の結晶です。
その結果、業界では20年以上にわたり常にトップシェアの座を守り続け、顧客からの熱い信頼を築き上げてきました。

HOYAのマスクブランクスがなくなってしまうと、あなたの生活に欠かせないパソコンやスマートフォンも世界から消えてしまうと言われています。

当社のマスクブランクス事業を通じて、一緒に新しい技術に挑戦しませんか。
    • 私たちはこんな事業をしています:マスクブランクスについて

      現代社会では子供から大人まで、パソコンやスマートフォン・タブレットを1人1台所有することが当たり前となり、スマートシティ化やAIやロボティクス技術が急成長を続けています。

      急速なIoT化や高度技術の発展には半導体が欠かせず、ニーズが爆増しています。
      この半導体を安定的に供給し続けるために欠かせないのが『マスクブランクス』という精密部材。
      私たちHOYA株式会社LSI事業部では、このマスクブランクス事業において世界シェアNo.1を誇っています。


      【半導体とマスクブランクスの関係とは?】
      半導体チップ(=ICチップ)を欠陥なく大量に作るためには『型』となる原版が必要となります。この原盤にICチップの回路図を描き、そこにフォトリソグラフィーの技術を用いてシリコンウエハに回路図を縮小転写させていくことでICチップが製造されています。

      ★ICチップの型(IC回路図が描かれた状態)となる原版
       ⇒『フォトマスク』
      ★IC回路図が描かれる前の『フォトマスク』のベースとなる部材
       ⇒『マスクブランクス』


      【マスクブランクスとはどういう製品?】
      マスクブランクスは15cm×15cmほどのガラス板からできています。
      このガラス板を研磨し、薄い金属膜を成膜していくことでマスクブランクスができあがります。マスクブランクスには10ナノメートル単位のわずかな欠陥すら許されないという特性があります。
      ※この特性については会社説明会で詳しくお話しします!

      マスクブランクスの精度はICチップの精度に大きく影響しています。
      そのため、かなり厳格な基準が設けられており、その基準をクリアできるマスクブランクス企業は世界中にも片手で数えられるほどしかありません。
      当社はそんな中でも業界No.1の座を20年以上キープし続けてきました。

      あなたも私たちと一緒に、世界のIoT社会に貢献していきませんか?

    • みなさんにはこんな仕事をしていただきます

      「技術職」としてHOYAとマスクブランクスの未来を支えてくれる仲間を募集します!

      具体的には…

      ◆技術開発
      年々微細化・高集積化する半導体の進化に対応するための研究・技術開発。
      材料の研究から技術開発まで行います。
      今までなかったものを生み出すという意味では、クリエイティブな要素やアイデア力が求められる仕事だと言えるでしょう。

      ◆生産技術
      新たに開発されたマスクブランクスを、量産できる体制にするのが生産技術の仕事。
      いかに製造工程に落とし込んでいくか、大量に、品質を保ちながら、ブレなく作るためのノウハウを技術的に研究します。
      製造現場の担当者たちと密にコミュニケーションをとり、柔軟で臨機応変な対応力が求められます。モノづくり現場の司令塔とも言える存在です。

      ◆顧客技術支援
      私たちのお客様である国内外の半導体メーカーや半導体用フォトマスクメーカーと連携してさらなる品質向上や技術向上のために活躍する仕事。
      お客様と社内の技術部門との橋渡し役となるため、コミュニケーション力や周りを動かす調整力が求められます。


      実際の配属は新入社員研修後にご本人の希望と適性を見て決定します。
      会社説明会や選考を通じて、どんなことに挑戦していきたいかを見つけていってください。

    • 言われた通りではなく自分で挑戦する面白さ

      当社では『誰もやったことのないことに積極的に挑戦する』方を応援し、育成します。
      若いから発言権がないといったことはありませんし、海外出張も年齢順ではありません。やってみたいことがあったら、どんどん手を挙げて取り組んでください!

      悩んだり迷ったりして相談した時は、「やめておけ」ではなく「どうやったらできるか」を一緒に考えてくれる先輩ばかり。
      自分で考えること、自分で調べることも求められます。
      言われたことを「こなす」のではなく、自分で考えて「挑戦する、やってみる」ことが好きな人には、働きがいのある会社です。

      大学や大学院で半導体に関係のない研究をしていても大丈夫!
      入社後に勉強しながら仕事をしている先輩がほとんどです。

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