理系学生の登録数・利用率No.1！大学院生＆理系学生に特化した就活サイト「アカリク」

※日本マーケティングリサーチ機構調べ
※調査概要:２０２１年９月期_ブランドのWEB印象調査

採用担当者様はこちら ログイン 会員登録

求人を探す

企業を探す

イベントを探す

就職相談する

キャリア研究室

お役立ちコンテンツ

企業情報

イメージ画像
ロゴ画像

アスタミューゼ株式会社

コンサルティングファーム・ベンチャーキャピタル コンピューター・インターネット関連
＊博士：積極採用中！！
世界193カ国のイノベーションデータ（技術・知財情報、研究テーマ・サービスアイディア・ベンチャービジネス等の情報と投資額）を世界一保有しており、そのデータを分析対象として同社内で開発するアルゴリズムと各先端分野に精通したテクノロジーアナリストの知見を用い、サステナブルで革新的な未来創造と企業価値向上につながる活動をコンサルティングやデータ提供を通して支援している会社です。

    • 世界最大級の無形資産データベースを活用し、未来創造や社会課題解決のためのエコシステムを構築

      7億件超の世界最大級の無形資産可視化データベースを保有

      パンデミック、ウクライナ情勢、そしてイスラエル・パレスチナ情勢、地球沸騰化、自然災害、さらにAIの新展開と、この数年で立て続けに顕になった大きな変曲点にあふれる情報を前に、客観的な情報や確からしい予測とは何かを改めて考える機会が増えております。
      そんな中で、企業も様々な社会課題の解決に取り組むことで未来創造や企業価値向上につなげようという動きが出てきています。

      アスタミューゼは、技術によって解決できる105の社会課題を独自に定義し、SDGsが提唱される前から社会課題解決の重要性を発信してきました。これまで約20年間、非構造化データの構造化を高精度に実現し続けDBを発展させ、また膨大なデータを解析するアルゴリズムを開発することにより、メーカーや金融機関をはじめとする、300社以上の多様な業界の企業を支援してきております。

      このような不確実な世界だからこそ、弊社のDBから導き出す確からしい未来予測や具体的な社会課題の解決施策から顧客の持続性を高め、継続的な支援に繋がっているのだと考えております。

    • 具体的な社会課題解決/未来創造のための専門的な人材が集結

      多様なバックグラウンドを持つ社員が活躍中

      アスタミューゼは、社員数40名程度の規模で階層が少なくスピード感のある組織です。代表との距離も近く、エンジニアが考案したイノベータ分析という分析手法を自ら代表に提案し、商品化されたケースもあります。

      また、社内にはKaggleで賞を取るようなデータサイエンティストや化学・薬学・医学など様々な分野の博士出身の専門家たちが集結しており、事業会社では珍しい多種多様なバックグラウンドの人が集まっているのも魅力の一つです。知的好奇心が高い社員が多いので、専門外のプロジェクトでも自ら進んで手を挙げるような文化です！

      ＊ビジネスアナリストの略歴
      ・40代/副部長/男性
      京都大学大学院 生命科学研究科 博士後期課程修了 博士（生命科学）
      　ポルトガルに渡り、グルベンキアン研究所にて 博士研究員として、
      　細胞小器官の形成機構に関する研究に従事。国際的研究グラントである、
      　ヒューマンフロンティアサイエンスプログラム長期フェローシップを受賞。

      ・30代/男性
      　東京大学大学院工学系研究科 物理工学専攻 博士（工学）
      　研究内容：大型量子コンピューターの構築に応用が可能な物質探索理論物性物理学（量子スピン模型の有限温度モンテカルロシミュレーション）
      　NTT 社会情報研究所の博士研究員を経て弊社にジョイン

    • 独自のデータ統合基盤と解析アルゴリズムから社会課題解決に貢献

      当社のデータ分析プラットフォーム”astastream"

      アスタミューゼはとにかく大量の公開データを扱い、独自のデータ統合基盤を保有しています。当社のデータサイエンティストはそこから簡単に見つけることができない傾向や特徴を分析していきますが、一般的な事業会社やマーケティングで行うログデータではなく、論文や特許など扱うデータはテキストだったりグラフだったり複合的ですので、色々な分析手法を考え、さまざまな実装が可能になっています。

      また、取引先は大企業や官公庁など幅広いので、自分たちが解析したものが、企業の社会課題解決の実現施策や今後の国の施策を決める判断材料になるのもやりがいの一つになっています！

    • Acaric Journal 掲載中！

      大澤 理恵（アスタミューゼ株式会社）

      記事：https://journal.acaric.jp/phd-special/rie-osawa

      はじめまして。アスタミューゼ株式会社で、技術データ分析や新規事業創出の支援を担当している大澤理恵です。私は大学院でヒューマンインタラクションを研究し、社会人経験を経て博士号を取得しました。現在は、特許や論文、研究資金といったデータをもとに、「これからどんな技術が社会をつくっていくのか」を考える仕事をしています。

      アスタミューゼの仕事は、特定の分野を深く掘り続ける研究とは少し違います。案件ごとに扱う技術分野はさまざまで、その都度、新しい領域を短期間で理解し、情報を整理し、意味のある形で伝えることが求められます。自分の専門がそのまま活きる場面は多くありませんが、大学院で身につけた「課題を見つけ、仮説を立て、調べ、考え抜く力」は、どんなテーマでも確実に役立っています。

      博士人材は、「専門外だと弱いのでは」と不安に思われがちですが、実際には、未知の分野でも素早く本質をつかめる力を持っています。その力は、企業で技術や未来を考える仕事において、大きな強みになります。

      一方で、企業では複数のプロジェクトを同時に進めたり、途中段階の考えを共有しながら議論を深めたりすることが日常です。研究とは進め方が異なる部分もありますが、アスタミューゼでは対話を大切にし、試行錯誤しながら成長できる環境を整えています。

      理系大学院生の皆さんには、自分の専門を大切にしつつ、分野の枠を越えて学ぶことを恐れないでほしいと思います。学生のうちに得た経験や思考力は、必ず将来の選択肢を広げてくれます。研究で培った力を、社会や未来づくりに活かしたいと感じたら、ぜひ一度、アスタミューゼの世界をのぞいてみてください。

この企業に興味をもった方にオススメの企業

エージェントに相談しますか？