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※日本マーケティングリサーチ機構調べ
※調査概要:２０２１年９月期_ブランドのWEB印象調査

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企業情報

株式会社セック

ソフトウェア・情報処理

セックは、先端技術・社会公共分野に特化した、リアルタイム技術専門のソフトウェア会社です。

「社会の安全と発展のために」をスローガンに、ロボットや自動運転、AI、IoT、XR(AR/VR/MR)など先端技術分野、惑星探査機や科学衛星など宇宙天文分野、スマートフォンや電子マネーなどモバイル分野、交通・医療・環境エネルギー・官公庁など社会基盤分野でソフトウェアを開発。

時代の最先端に挑戦しています。

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27卒 2026/04/21 更新

【27年入社】ワクワクするけど難しい。そんなソフトウェア開発に挑戦したい方！

求人詳細
募集期間	2025/03/25 ～ 2026/09/30
募集職種	システムエンジニアシステムエンジニア
仕事内容	【先端技術・社会公共分野のソフトウェア開発】 6ヶ月間の新入社員研修終了後は、開発プロジェクトの一員として、システム化の検討・分析から設計・プログラミング・テストまで、ソフトウェア開発の全ライフサイクルを一貫して担当します。　チームで一丸となって、ひとつのモノをつくりあげる達成感、お客様に喜んでいただけるやりがい、モノづくりの面白さを味わえる仕事です。是非、動画で会社のイメージを掴んでください。 ■イメージ動画（30秒）　https://youtu.be/3j1kpxd6yEE 　 ■社員インタビュー動画　ダイジェスト編（2分30秒）　https://youtu.be/mON21XMtcTc （当社の採用HPからも見ることができます）

求める人物像
応募資格	2027年3月までに大学・大学院を卒業・修了見込みの方大学、大学院を既に卒業・修了されている方（概ね2023 年3 月以降の卒業・就業経験不問）
人物像	【社会貢献性の高い仕事で成長したい意欲を持つ人】私たちの目標は「社会の安全と発展のために貢献する」こと。この目標を共感・共有できる方を求めています。【ソフトウェアの将来性と面白みを理解できる人】　今や私たちの生活のあらゆるシーンをソフトウェアが支えています。スマートフォンも自動車もロボットもソフトウェアなしには動きません。ソフトウェアは世の中にあらゆる変化をもたらすことができる。こんな私たちの思いに共感してくれる方を求めています。　【知的好奇心が旺盛で、どんな難題があってもチャレンジする意欲のある人】常に新しい技術にチャレンジしている当社には、面白い仕事、成長できるチャンスが山ほどあります。　しかし、新しくて面白い技術であればあるほど、難易度も高くなります。　どんな難題があっても最後までやりぬく、強い気持ちを持った方を求めています。　【今、研究にとことん打ち込んでいる人】セックで待ち受けているのは、世界初、日本初といった前例のないソフトウェア開発ばかりです。答えのない課題に自ら考え、解決方法を見出すことが求められます。　研究に打ち込む過程で培われた、その「徹底的に考え抜き、答えを探求する力」を求めています。
文理	理系
学歴	修士新卒博士新卒博士修了中途既卒学生可能学部新卒
専門領域	文系専門領域
	理系専門領域	専門を問わない
	活かせる能力(概要)
	活かせる能力(詳細)
各種経験・資格	研究関連経験
	ビジネス関連経験
	インターンシップ・アルバイト経験
	公的資格・免許
ITスキル	活かせるIT関連経験
	活かせるIT関連能力
	活かせる各種ITスキル
	活かせる主要プログラミング言語経験

採用データ
勤務地	東京都
給与	博士了　306,350 円　（基本給：267,850 円 + 教育研修手当：38,500 円）修士了　294,350 円　（基本給：257,350 円 + 教育研修手当：37,000 円）大学卒　282,200 円　（基本給：246,700 円 + 教育研修手当：35,500 円） ※2026年4月にベースアップがありました。教育研修手当は、入社後6ヶ月間の新入社員研修期間中に支給されるもので、当社の所定労働時間（1日7時間）を越えて発生する研修時間について、その有無に関わらず20時間相当の超過勤務手当を一律に支給するものです。20時間を越える時間外研修が生じた場合には、追加で超過勤務手当を支給します。
待遇	■賞与年2回（6月、12月） ■昇給年1回、業績連動賞与（5月） ■超過勤務手当（全額、上限なし）、住宅手当、家族手当、通勤費支給(当社規定による)、資格取得報奨金
試用期間の有無	有り
試用期間	試用期間6ヵ月
試用期間についての補足事項	6ヵ月間、労働条件に変更なし
社会保険	■社会保険完備（雇用・健康・労災・厚生年金）
福利厚生	■退職金制度、財形貯蓄制度、従業員持株制度、慶弔見舞金制度 ■団体保険　 ■健保スポーツ施設、健保保養所、企業年金基金（優待・割引） ■育児休職制度、育児勤務制度、在宅勤務制度、リモートワーク制度、介護休職制度　 ■自己啓発支援制度、資格取得支援制度　他
勤務時間	フレックスタイム制（コアタイム10:00～15:00）　標準労働時間1日7時間　 ※新入社員研修は9時開始
休日休暇	■完全週休2日制（土・日）、祝日 ■夏期休暇、年末年始休暇　 ■有給休暇（初年度12日。最高20日）　 ■特別休暇（慶弔等）、リフレッシュ休暇（勤続10年以降5年毎に大型連休を取得できます） ※年間休日 124日（2025年度）
屋内の受動喫煙対策	あり
受動喫煙対策	屋内喫煙所あり
受動喫煙対策の特記事項
フリーPR	■セックの特徴セックは1970年、当時まだ大学院生だった3人の若者によって設立されました。そのせいか、今でも社内は大学や研究機関の研究室のような雰囲気でプロジェクトに臨んでいます。「社会の安全と発展のために」という会社理念のもと、「面白いことをやろう、誰も成し遂げていないことをやろう」というチャレンジ精神にこだわって、先端技術分野・社会公共分野のソフトウェアを開発しており、研究開発にも力を入れています。 ■セックの仕事内容　セックでは、ロボットや自動運転車、AI、IoT、MR（複合現実）などの先端技術分野、惑星探査機や科学衛星など宇宙天文分野、スマートフォンや電子マネーなどモバイル分野、交通・医療・放送・環境エネルギー・官公庁などの社会基盤分野といった、幅広い分野のソフトウェア開発をしています。 ■セックの教育制度　セックでは「基礎なくして、高度な専門性なし」の理念のもと、入社後6ヶ月間をかけて新入社員教育を実施しています。ソフトウェア工学を徹底的に学ぶことで、全くの未経験者も、情報工学科卒業レベルの知識・スキルを身につけるまでに成長します。　「学び続ける組織」を標榜するセックは、その後の成長フェーズごとに教育・研修を実施。自己啓発支援制度や社内公募制度、資格取得支援制度などで、一人ひとりの希望や夢を実現し、市場価値を最大化する人事政策を積極的に推進しています。社内では新しくて面白くて難しい技術にチャレンジしたい人が集まり、AI、ロボット、MRなどの勉強会も開催されています。

就職活動をしている大学院生へのメッセージ
「ソフトウェアが主役になる時代がやってくる！」なんて世間では言われていますが、・世界初、日本初といった面白いシステムをつくりたい。・多種多様なシステムをつくりたい。・最先端の技術を身につけたい。・上流工程から下流工程まで、幅広く経験したい。・若いうちから責任のある仕事をしたい。　・ソフトウェア未経験でもしっかり学べる環境でソフトウェアを学びたい。・自分の作ったソフトウェアで世の中を変えたい、社会に貢献したい。・面白いこと、難しいことにチャレンジしたい。とお考えの方には、セックという会社、もってこいだと思います。少しでもご興味がありましたら、是非、ご応募ください。

応募方法選考の流れ・連絡先
応募方法	「応募リンク」から、エントリーしてください。エントリー受付後、今後のイベント情報についてメールでご案内します。 ※エントリー受付完了のメールが届かない場合には、迷惑メールフォルダもご確認ください。 ※登録ができない、メールが届かない等ございましたら、採用担当（sec.saiyo@sec.co.jp）までお問い合わせください。
選考の流れ	（1）会社説明会（2）適性検査（3）応募書類提出・書類選考（4）発表（プレゼン）面接（5）最終面接 ※選考の内容などの詳細については、会社説明会で詳しくご説明します。
この求人の説明会情報	まずはソフトウェア業界、そしてセックを知っていただくイベントを開催中です。　エントリー受付後、個別にご案内しますので、どうぞお待ちください。　開催イベント・会社説明会　※オンライン形式など
連絡先	〒158-0097 東京都世田谷区用賀4-10-1　世田谷ビジネススクエア総務人材部・採用担当　 TEL:03-5491-4770　平日 9:00～17:00 URL: https://www.sec.co.jp/ E-mail: sec.saiyo@sec.co.jp

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