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※日本マーケティングリサーチ機構調べ ※調査概要:2021年9月期_ブランドのWEB印象調査
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■業務内容 ・PLEX JOB 約50万人の転職希望者データを保有する、国内最大級のエッセンシャルワーカーの転職支援サービスです。 企業様と求職者様のマッチングを行う人材紹介と、企業様が転職希望者に対して直接アプローチするダイレクト・リクルーティングサービスを提供しています。 業務内容 キャリアパートナー職: サービスにご登録いただいた求職者様と企業様のマッチングを両面型で行います。 具体的には…ご登録いただいた求職者様との初回電話面談から面接、入社までの手続き、入社後のフォロー、企業様の採用状況の定期確認など一貫して担当していただきます。 セールス職: 採用課題を抱えている企業様に対して、人材紹介サービスを提案し採用成功までフォローします。 具体的には…未契約先企業様へ新規架電から社内展開用の求人票作成など、一貫して担当していただきます。 ・M&A支援機構 インフラ産業をはじめ、あらゆる業界でのM&A・事業承継に強みを有します。オーナー様の想いや方針を尊重した上で、シナジー効果のあるお相手との最適なマッチングを支援します。 業務内容 アドバイザー職: M&Aアドバイザーとして案件を一気通貫で推進します。 具体的には…M&Aの対象企業様の発掘からトップ面談、契約締結などを担当していただきます。 ・サクミル 「サクミル」は顧客管理や案件進捗、施工スケジュールなどの現場管理から、見積もり作成などの事務作業までおこなうことのできる業務支援SaaSです。 業務内容 セールス職: 新規顧客へのアプローチから現場課題のヒアリング、それに基づいたサービスの提案から契約まで一連の流れをお任せします。 具体的には…アウトバウンドの新規架電をおこない、ニーズの創出・商談獲得、業務課題のヒアリングからサービスの提案などを担当していただきます。 その他、各種サービスに関するマーケティング職やエンジニア職などもあります! ■配属先 下記いずれかになります。 ・人材紹介事業 ・ダイレクトリクルーティング事業 ・SaaS事業 ・M&A仲介事業 ■事業の雰囲気が分かる記事 3人の若き事業責任者に聞いた、プレックスを選んだ理由と立ち上げた事業の今後について https://plex.co.jp/article/young-division-managers 実力と野心のあるあなたへ、僕らの会社をおすすめしたい5つの理由 https://note.com/shunkurosaki/n/n44539bfe7d0a
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