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※日本マーケティングリサーチ機構調べ
※調査概要:２０２１年９月期_ブランドのWEB印象調査

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企業情報

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株式会社PIGNUS

コンサルティングファーム・ベンチャーキャピタルコンピューター・インターネット関連

株式会社PIGNUSは、Webマーケティングのコンサルティング事業を軸に、複数の新規事業を立ち上げているベンチャー企業です。
これまで毎年事業規模を前年の倍以上に成長させ、
3期連続ベストベンチャー100にも選出されています。

採用サイトはこちらから↓
https://recruit.pignus.co.jp/

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27卒 2026/01/07 更新

【志望動機不問 | マーケティングコンサルタント職確約】戦略設計から実行まで一気通貫で担うマーケティングのプロフェッショナル #研修終了後年収540万円 #入社3年で事業部長 #年4回昇給

求人詳細
募集期間	2025/06/09 ～ 2026/10/31
募集職種	Webマーケティング、マーケティング、戦略、企画、コンサルティング、調査・マーケティング・データ分析 ITコンサルタントシステム運用・保守・サポートその他IT関連商品企画・プランニング経営企画データサイエンティスト(IT系)
仕事内容	採用サイトはこちらから↓ https://recruit.pignus.co.jp/ 大手クライアントに対して、マーケティング全体の戦略構築から実行まで一気通貫して行う、Webマーケティングコンサルティング業務です。 ■具体的な仕事内容・Webマーケティング全体の戦略及び戦術立案・Web広告運用の実行＆管理・クライアントのマーケティング会議や経営会議への参加利用媒体：Google、Yahoo!、Facebook、X（旧Twitter）、LINE、Criteo、Smart News、TikTok、Microsoft、求人ボックスGunosyなどを扱って頂きます。 PIGNUSは働く全員が能力を高められる仕組みと環境を整えています。そのため、未経験から始めて2～3年で、難易度の高い案件もこなせるトップコンサルに成長できます！現在21名で構成されているメンバーのうち、15名は未経験からスタートしていますが、1人1人が大きく自己成長を遂げています。

求める人物像
応募資格	27年に卒業見込みの大学生/大学院生 PIGNUSの新卒採用は、卒業のタイミングを問わず、選考への参加が可能です。 ※2026年7～9月卒の方も募集受付中【選考時期】通年【入社時期】通年 ※PIGNUSの新卒採用は、学生のタイミングで入社時期を決定できるため、自分のキャリアプランに合わせて就職が可能です。
人物像	- タグライン「価値を、本気で」に共感できる方 - 主体性をもって業務に取り組める方 - 知的好奇心や学習意欲が強い方 - 疑問点や改善点に対し積極的に提案、発言できる方 - 物事を構造的に理解し、整理、活用ができる方
文理	文系・理系
学歴	修士新卒学部新卒
専門領域	文系専門領域	専門を問わない
	理系専門領域	専門を問わない
	活かせる能力(概要)
	活かせる能力(詳細)
各種経験・資格	研究関連経験	マーケティング調査経験
	ビジネス関連経験	企画書作成経験
	インターンシップ・アルバイト経験	データ解析、レポート作成マーケティング・調査
	公的資格・免許	データベース系資格ソフトウェア系資格
ITスキル	活かせるIT関連経験	WEBページ作成経験ネットワーク管理経験
	活かせるIT関連能力	検索エンジン研究統計処理能力
	活かせる各種ITスキル
	活かせる主要プログラミング言語経験

採用データ
勤務地	東京都
給与	・年収450万円（月給37.5万円）～
待遇	【年収例】・プロコンサルタント：年収570万円（月給47.5万円）以上＋インセンティブ）・マーケティングディレクター：年収720万円（月給60万円）以上＋インセンティブ）・マネージャー：900万円（月給75万円）以上＋インセンティブ【その他給与関連制度】・評価年4回（四半期毎）・インセンティブ（賞与）年4回支給
試用期間の有無	なし
社会保険	・社会保険完備
福利厚生	【その他】＜働く環境・成長支援＞通勤交通費全額支給、AIツール利用費補助、近距離住宅手当、書籍・セミナー費用負担、コーヒーマシン無料、社内コンビニ完備＜健康・福祉関連制度＞社会保険完備、インフルエンザ予防接種、健康診断（婦人科検診付）、ベビーシッター割引券制度、慶弔見舞金＜QOL向上制度＞森ビル優待、CRISP SALAD WORKS法人割引、ホットヨガスタジオLAVA法人割引
勤務時間	みなし労働時間8時間 ※裁量労働制を導入裁量労働制とは：あらかじめ企業と労働者で規定した時間を働いたものとみなし、その分の賃金を支払う制度です。時間に固定されない働き方によって生産性を高める目的があります。例）労働したとみなす時間8時間に対し、実際の労働時間が1時間であっても10時間であっても、同じ8時間分の賃金が発生する
休日休暇	【休日・休暇】休日：土、日、祝日、年末年始年間休日：125日年次有給休暇：入社6ヶ月経過後から10日〜20日付与特別休暇：【特別休暇】夏季休暇、年末年始、慶弔休暇、バースデー休暇
屋内の受動喫煙対策	あり
受動喫煙対策	屋内喫煙所あり
受動喫煙対策の特記事項
フリーPR	なぜ今、新卒でPIGNUSなのか？ ① 成長フェーズの中心で、圧倒的な裁量と経験を積めるから PIGNUSは急成長フェーズにあり、新卒1〜2年目から大手企業の広告運用・戦略提案など、事業の核心を任されます。年次に関係なくチャンスが巡る環境で、挑戦の量がそのまま成長の速度につながります。 ② 若手が主役の組織で、“次のPIGNUS”をつくる中心メンバーになれるから** 新卒3年目でマネジメントや組織づくりに携わる例も多く、会社の次のフェーズを共につくる立場に立てます。「決める側」「創る側」を経験できるため、早期からキャリアの軸が磨かれます。 ③ 個の強みをとことん伸ばす育成とフィードバックがあるから入社後3ヶ月は育成に集中し、毎日の1on1で強み・課題・次のステップが明確になります。戦略思考・分析力・コミュニケーション力など、どこでも通用する“汎用スキル”が高速で身につく環境です。

就職活動をしている大学院生へのメッセージ
弊社の新卒採用における大学院生の内定率現在10%ほどで、学部生や中途採用の10倍近い内定率となっています。その理由は、当社が重要視しているスキル素養（構造的思考力など）を高いレベルで持っていることが多いこと、マーケティングのコンサルは研究経験者と相性が良いことだと考えています。キャリアの作り方としてもマッチしていることが多く、大学院生の皆様には積極的にオファーをさせていただいています。「独自の価値を提供できない事業はやらない。」「中途半端な価値提供になるのであればその仕事をお断りする。」「大きな価値を提供できない会社になってしまうのならば解散する。」 PIGNUSでは、こういった考えをさまざまな意思決定や行動の軸としています。顧客価値を第一に考え、新たな正解を追う知的好奇心のある方、ぜひ一緒に働いてみませんか？ご応募、お待ちしています！

応募方法選考の流れ・連絡先
応募方法	応募後にご共有させていただくGoogleフォームよりごエントリーください。
選考の流れ	1. 説明会 or カジュアル面談 2. 適性試験 3. 一次面接 4. 二次面接 5. 最終面接 ※平均1.5-2ヶ月で内定 ※応募者と相談しながら随時調節可（最短2週間） ※採用状況やご本人のご意向等により、選考フローを変更する可能性があります。【面接方法】基本的に全てオンラインで実施します。最終面接は、対面での面接も受けてつけておりますので、ご希望の方はお申し付けください。 ※遠方からお越しの場合、弊社より交通費をご負担します。
この求人の説明会情報
連絡先	HR Keiji Higashi Mail：a.recruit@pignus.co.jp

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