企業情報

インタープリズム株式会社
研究開発 ソフトウェア・情報処理 通信

インタープリズム株式会社

#当社はKotlin、Python、Ruby、Java、C#等高級言語を使ったプログラミングに特化した独立系ソフトウェア開発会社です。
#当社は技術に誇りを持っています。最新の技術と方法論であらゆる課題に挑戦します。
#当社は社員のプライベートを大切にします。充実したプライベートは会社が考えるべき課題と位置付けています。
#当社は仕事を学習機会と位置付けています。会社が社員にとって最も優秀なコーチになるべきだと考えています。
    • 22新卒 2020/09/23 更新

      集え！数学に自信のある人！！

      ◆システムインテグレーション（情報システムの構築） Kotlin、Python、Ruby、Java、C#等、高等言語による設計、実装を中心とし、 そのほか、データベース、ネットワーク、開発プロセス等、 広範なIT技術知識の優位性を生かし、システム構築業務を展開します。 また、最近はPHP,Ruby等Light Weightな言語を用いた 開発案件も多く手掛けています。 ◆プロダクト開発（自社開発製品） 自社開発アプリの一例 ・LimGraph(グラフデータベース)＊1 ・SemanticGraph(組織デジタル情報資産活用システム)＊1 ・業務支援アプリケーション(経理支援システム、勤怠管理システム) ・Flash（メールアドレスだけで始められる登録不要のチャットサービス） ※特に技術力を必要とする実装フェーズにおいて力を発揮し、 大手企業を中心とする顧客企業より高い信頼を勝ち得ております。 ＊1 LimGraph, SemanticGraphはインタープリズムの子会社LimGraph株式会社の製品であり、LimGraph社から委託を受けて製品開発を行っております。

    • 22新卒 2020/09/23 更新

      集え！数学に自信のある人！！

      求人詳細
      募集職種 プログラマー
      仕事内容 ◆システムインテグレーション（情報システムの構築）

      Kotlin、Python、Ruby、Java、C#等、高等言語による設計、実装を中心とし、
      そのほか、データベース、ネットワーク、開発プロセス等、
      広範なIT技術知識の優位性を生かし、システム構築業務を展開します。

      また、最近はPHP,Ruby等Light Weightな言語を用いた
      開発案件も多く手掛けています。

      ◆プロダクト開発（自社開発製品）

      自社開発アプリの一例
      ・LimGraph(グラフデータベース)＊1
      ・SemanticGraph(組織デジタル情報資産活用システム)＊1
      ・業務支援アプリケーション(経理支援システム、勤怠管理システム)
      ・Flash（メールアドレスだけで始められる登録不要のチャットサービス）

      ※特に技術力を必要とする実装フェーズにおいて力を発揮し、
      大手企業を中心とする顧客企業より高い信頼を勝ち得ております。

      ＊1 LimGraph, SemanticGraphはインタープリズムの子会社LimGraph株式会社の製品であり、LimGraph社から委託を受けて製品開発を行っております。
      応募資格・求める人物像
      応募資格 大学、大学院を2022年3月までに卒業／修了、または卒業／修了見込の方
      既卒（2年以内）の方
      ※2021年新卒の方は2023年3月まで募集しています。
      国籍は問いません。（ただし、ネイティブレベルの日本語が使用できること）
      人物像 ◇Improvement
      向上心　常に自分を磨く

      ◇Respect anyone　
      他者を尊重する

      ◇As a team　
      チームでの達成を考えることができる

      ◇Recognition as own issues　
      理想の状態を外部に期待するのではなく、
      そうなるように自分ができることを考える

      自律した精神をもつ社員一人ひとりが有機的に、粘り強く強力しあうことで技術革新が激しいIT産業の中で厳しい競争に勝ち抜くことができ、各社員の利益を最大化させることができると信じています。
      文理 理系
      学歴 修士新卒 博士新卒 ポストドクター オーバードクター 修士修了中途 博士修了中途 既卒学生可能 博士満期退学可能
      専門領域 文系専門領域
      理系専門領域 数学 物理学 専門を問わない
      ITスキル IT関連能力
      各種ITスキル
      採用データ
      勤務地 東京都、神奈川県
      給与 【 入社〜研修 】
      月給22万円（修士卒）
      月給23万円（博士卒）
      ※研修中はみなし残業無
      （原則研修中は残業はありませんが、
      残業があった場合には別途残業手当が支給されます。）

      【研修期間】
      4ヶ月予定
      ------------------------------------

      【 研修修了後 】
      月給29万円〜33万円（修士卒）
      月給30万円〜34万円（博士卒）
      ※みなし残業10時間/月含む
      ※10時間を超える場合には、別途残業手当が支給されます。
      ※研修修了後給与については、
      上記の下限（修士卒29万円、博士卒30万円）とし、
      特に優秀と判断した場合に下限以上の昇給を適用するものとします。

      研修修了後
      一律みなし残業手当について

      月給　290,000円の場合
      基本給　268,986円
      一律みなし残業手当　21,014円

      月給　300,000円の場合
      基本給　278,261円
      一律みなし残業手当　21,739円

      月給　310,000円の場合
      基本給　287,536円
      一律みなし残業手当　22,464円

      月給　320,000円の場合
      基本給　296,812円
      一律みなし残業手当　23,188円

      月給　330,000円の場合
      基本給　306,087円
      一律みなし残業手当　23,913円

      月給　340,000円の場合
      基本給　315,362円
      一律みなし残業手当　24,638円
      待遇 昇給：年１回（１月）
      ※ただし、2022年1月の昇給なし

      賞与：業績により支給有

      試用期間：あり
      入社後3ヶ月間
      本採用と労働条件は同じ
      社会保険 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
      福利厚生 健康診断（年1回）、全社懇親会（年2回）、その他懇親会（随時）、花見、BBQ大会、 スポーツ大会、資格取得補助制度（申請制度あり）、社内活動支援（申請制度あり）、Android端末支給、 リゾート施設・スポーツ施設利用補助、（トスラブ、スポーツクラブ、その他全国に契約保養施設あり） 、ディズニーリゾートチケット割引購入あり、Internet常時接続通信費（5,000円・条件有）、交通費支給（上限40,000円）、書籍購入費＆研修/セミナー参加費支援制度、給与先払い制度、在宅勤務制度
      勤務時間 時差出勤制　実働時間8時間／1日（休憩1時間）
      コアタイム11:00〜18：00
      （客先勤務の場合は客先の勤務形態に準じる）
      ※研修中は10:00〜19：00（休憩1時間）固定勤務

      残業あり：みなし残業10時間（研修終了後）
      2020年残業平均時間6.05時間／月(20分／日)
      休日休暇 【休　　日】完全週休2日制（土・日）、祝祭日、
      　　　　　　夏季休暇（7月-9月の間で3日間）、
      　　　　　　年末年始、年間休日121日
      【有給休暇】入社初年度は入社月に応じて最大10日、
      　　　　　　入社次年度以降〜最大20日 取得率：約68％（2020年）
      【特別休暇】産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、
      　　　　　　就業時間短縮制度(介護)、
      　　　　　　復職支援制度有(就業時間短縮勤務等)、
      　　　　　　結婚特別休暇、慶弔休暇　など
      屋内の受動喫煙対策

      あり
      フリーPR ◆リベラル、アカデミック、フラットな組織◆
      当社は社員を対等な基本的な権利を有した一人の社会人と位置づけています。特に強制することはしていませんが(従って少数の例外はあるかもしれませんが)、新人社員も10年以上勤務する社員も社長も同じ敬称を使って呼び合います。権限の優劣は企業組織として、必要最小限存在するだけであり、合理性に基づく話し合いによる意思決定を重視します。リベラル、アカデミック、フラットな組織こそが当社が目指す理想的な組織です。

      ◆成長力と事業優位性◆
      当社は”学び”を重視します。失敗は学びと解釈でき、改善は成長と捉えることができます。現象としての失敗を失敗した当人もしくはグループが認め、改善案を次回に試すことができた時、初めて失敗は学びに変わります。失敗を失敗として認識できなければ、それは失敗再発の可能性が高いことを示唆しています。心理学的に自らの非を認めたくない性質が人にはあるということを認識できれば、自らの失敗をより客観的な視点から捉えることができ、失敗を認めることが相対的に容易になります。勇気を持って失敗を認め、改善に注力することこそが自己の最大利益に結びつくということを学ぶべきだと考えています。この成長力こそが当社の企業としての優位性です。

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      # 選考基準

      ＜論理的思考力、抽象的思考力＞
      論理的思考力、抽象的思考力は、優秀なプログラマになるために、
      必要不可欠な能力であると考えています。

      ＜コミュニケーション能力＞
      ほぼすべての開発プロジェクトは複数人での共同作業であるため、
      他のエンジニアと作業を円滑に行うために最低限必要となる
      コミュニケーションスキルをもっている必要があります。

      ＜その他の総合能力＞
      面接試験では弊社のエンジニアとして、
      長きにわたって活躍することができるかどうかを総合的に判断します。

      * プログラマー採用の筆記試験は、ほぼ全て数学です。

      * プログラミング経験者は、WEBテストでもご応募いただけます。
      　- WEBテストに合格すると
      　 筆記試験が一部(数学-1・大学1年レベル:40分)免除されます。
      　- https://www.interprism.co.jp/recruit/entry_flow.html#experience
      就職活動をしている大学院生へのメッセージ
      当社では、特に数学や物理といった純粋自然科学に強い興味をもっている、
      もしくはこれらの分野で高い能力を発揮できる可能性をもつ方を募集しています。

      我々が日々取り組んでいるソフトウェア開発業務は極めて論理的であり、
      高い抽象的思考が必要とされます。
      原理的には1と0の論理演算の組み合わせでしかないコンピュータ及び
      その上で動くソフトウェアは、その単純演算を膨大に組み合わせることで、
      極めて複雑な計算や処理を可能にさせ、
      今では、現代社会のあらゆる領域で欠くことのできない存在となっており、
      その重要性と領域は拡大し続けています。

      かつては人が行っていた単純作業はコンピュータソフトによって置き換えられ、
      残された相対的に複雑な処理を解決するソフトウェアを開発することが
      我々ソフトウェアエンジニアには求められます。
      これは再帰的なプロセスであり、ソフトウェアエンジニアに求められる課題は
      ますます複雑になっていくことを意味しています。
      このプロセスはコンピュータ創世記から現代に至るまで続いており、
      原理的にはソフトウェアを作り出すことのできるソフトウェアが出現するまで続くと
      予想することができます。
      そしてその出現の見通しは立っていないのが現実です。

      このように日々進化し巨大化、複雑化の一途をたどるソフトウェア開発を可能にする能力と
      数学や物理に現れる定理や法則を理解する能力には強い相関関係があると感じています。
      単純な公理から小さな定理を積み上げることで大きな定理を導くプロセスは、
      小さなコードを積み上げることで大きなシステムを構築するプロセスに近いものが有りますし、
      新しい数学的概念や物理現象を理解、把握する力は巨大で複雑なコンピュータシステムを
      構築するために導入される様々なソフトウェア工学的なパラダイムを理解する能力と
      通じるものがあると考えています。

      当社が取り組むソフトウェア開発業務は、
      特に理系大学及び大学院で学習する知識や数式等の知識を直接的に扱う機会は多くはありませんが、
      そこで培われる思考パターンは日々の業務の中で遺憾なく発揮され、
      またこのような思想を持ちながらソフトウェア開発に臨むことで、
      クオリティの高いシステムを継続的にクライアントに提供するを可能にし、
      結果として多くのクライアントから高い信頼性を勝ち得てきていると自負しています。

      当社は、あくまでも営利企業であり、
      自然の真理を追求する大学や研究機関と、目的や方向性が違うことは否めませんが、
      ソフトウェアにより人間社会および生活を(広い意味で)効率化するという目的のために、
      理想の大学や研究機関が持っているような真理を軸として、
      自由で合理的かつ創造的なアカデミックといえるような会社文化を育んでいきたいと考えています。

      この会社文化を育むために、
      高度な数学および物理にシンパシーを感じることができる学生を当社は求めています。
      応募方法・選考の流れ・連絡先
      応募方法 プログラムなどに興味があり・論理的に物事を考えることが好きな方であれば
      プログラミング経験は、特に問いません！！
      ~向上心・好奇心・探究心を重視します~

      * アカリクよりエントリー
      　- 説明会・一次選考についての詳細をエントリーの方にメールします。
      選考の流れ ▼1次選考（書類選考）
      ↓

      ▼2次選考（オンライン筆記試験）

      14:00〜17:00　 筆記試験
      　　　　　　　　SPI(非言語50分）
      　　　　　　　　数学-1(大学1年レベル・40分）、 数学-2（40分）
      　　　　　　　　休憩あり


      [持ち物]
      筆記用具

      ★ 採用筆記試験サンプルを当社HPに掲載しています★
      https://www.interprism.co.jp/recruit/exam_sample.html

      * プログラミング経験者は、WEBテストでもご応募いただけます。
      　- WEBテストに合格すると
      　 筆記試験が一部(数学-1・大学1年レベル:40分)免除されます。
      　- https://www.interprism.co.jp/recruit/entry_flow.html#experience

      ↓

      ▼3次選考（オンライン面接）

      一次面接
      　 [内容]
      通常の面接に加え、ご自身の専攻分野について、
      可能な範囲で説明をしていただきます。

      役員面接
      弊社役員との面接となります。
      ↓

      ▼内定

      ↓

      ▼入社
      2022年4月1日 入社式
      この求人の説明会情報 【ご自宅でご視聴可能】インタープリズム・WEB会社説明会
      【MicrosoftTeamsを使用したWeb説明会】

      現在、コロナウイルス感染症の影響で、
      説明会を全て WEB での実施に切り替えています。

      ご予約頂いた方にMicrosoftTeamsのログインURL送り致します。
      当日はPCまたはスマートフォン、タブレットからログインください。

      ※当日使用する説明会資料となります。
      説明会視聴時にご覧いただけるようご準備ください。
      https://www.interprism.co.jp/common/briefing_materials202102.pdf

      -----------------------------------------------------
      ソフトウェア開発の仕事について（WEB説明会）

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      これまでに学んできた学問や知識を土台にし、
      プログラミングやビジネスのスキルを磨き、仕事に活かしませんか？

      ＊＋＊＋＊＋＊＋＊＋＊＋＊＋＊＋＊＋＊＋＊＋＊＋＊＋＊＋＊＊

      インタープリズム会社説明会では、IT・ソフトウェアの仕事についての
      疑問などに答えていきたいと思っています。

      みなさまのご参加を、心よりお待ちしております。

      ＜説明会開催日程＞
      7月27日（火）
      8月3日（火）、11日（水）、17日（火）

      都合により開催時間が変更となる場合がございます。
      ご了承ください。

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      ※受付は5分前から開始します。

      ◆会社説明会◆　（13:00〜14:20）
      【MicrosoftTeamsを使用したWeb説明会】（服装自由）

      ・簡易面接（数分程度）（14：20〜14:30）

      -----------------------------------------------------

      【選考フロー（例）】
      WEB説明会　※参加自由

      【環境について】
      ・MicrosoftTeamsを使用します。
      　事前にMicrosoftTeamsアプリのダウンロードをお願いします。
      ・カメラ・マイクの使えるようご準備ください。
      ・Wi-Fi環境を推奨しております。

      ▼
      書類選考（履歴書提出）
      ▼
      筆記試験
      ▼
      面接試験

      ＜注意＞
      Gmail（@gmail.com）ご利用の方よりメールが届かないとのお問い合わせを多くいただいております。
      設定によって、弊社から送信したメールが迷惑メールに分類される、もしくはブロックされる（迷惑メールフォルダにも入らない）恐れがございます。
      連絡先 インタープリズム株式会社
      採用担当　蓮見、佐竹

      〒104-0045
      東京都中央区築地2-1-11　ガリシア銀座イースト
      TEL：03-6264-1661　FAX：03-6264-1662
      E-mail：recruit2022@interprism.co.jp

      ★新入社員の研修の様子がわかる・Facebook★
      https://www.facebook.com/interprism.recruit/
      ★HomePage★
      https://www.interprism.co.jp/
      ★採用特設サイト★
      https://www.interprism.co.jp/recruit/
      ★数学部サイト★
      https://math.interprism.co.jp/

    • 論理的思考力、抽象的思考力、数学的思考力。

      ソフトウェアとは0と1を組み合わた離散的な世界です。その世界で描くプログラムとは論理的思考の具現化であり、その思考プロセスは数学的思考方法との適合性が高く、当社の技術力は当社の数学的思考力の現れだと考えております。数学の証明プロセス同様にソフトウェアの実装プロセスは緻密な論理の積み上げであり、この作業に意欲的に取り組める方を私たちは求めています。プログラミング経験は必ずしも必要とはしません。大切なのは複雑な課題を的確にとらえ、高度な抽象化によって解釈し、解決方法を論理的に積み上げていくことができる能力です。プログラミング言語の知識は形式知に過ぎず、これは新人研修で十分に身につけることが可能です。

    • 自律的学習による研修で最高のエンジニアへ。

      当社の新人研修は、古典的な学校の授業のように、講師が一方的に知識を説明するような形では行われません。情報としての知識は必要に応じてインターネットを通じて取得し、概念の理解には、自ら仮説を立てながら深く考えていく方法が最良であると考えるからです。新入社員は最新鋭のMacbookProと世界中の情報にアクセスするためのネットワーク環境と適切な課題と自由な時間が与えられ、独力でその課題にチャレンジすることで学習を進めます。成果物には必ず講師のレビューが入り、教科書やインターネットからは得ることができない知識やノウハウを伝えていきます。自由度が高い分、この研修では、自律した精神が求められます。

    • 実践による成長と当社の技術力の源泉

      研修で身につけた形式的な技術知識は、研修後のクライアントワークの中で実践的なものへと昇華していきます。クライアントワークの中で得られる知識には重み付けがされており、知識に強弱をつけた形で緊張感をもって知識を身につけることでソフトウェアエンジニアとして、経験という名の厚みが加えられます。技術知識に加えて、プロジェクト内での自らの立ち振舞を学ぶことで、本当の意味でプロジェクトに貢献できるエンジニアに成長していきます。こうした学びは、教科書や学校の先生から学ぶことは難しいと考えており、当社のDNAとして成長しながら社員に受け継がれていきます。この学びの集大成が当社の技術力・開発力ということになります。

    • “思考力という技術力”が強みです

      当社では社員一人ひとりが主役として、とことん思考することを奨励し、大切にしています。会社として、合理性、客観性を重視する文化を公言しており、社員は特定の上長の予測不能な主観に怯えることなく、自らの合理性、客観性によって導かれた方針に従って、仕事を進めることができるため、相対的に高い安心感をもって、業務に励むことができます。合理性、客観性の評価を合理的、客観的に行うということには、ある種の矛盾が含まれているため、合理性、客観性についての主張がわかれる場面においては、最終的には上役の意思決定を優先せざるを得ないという現実が存在しています。このことは合理性、客観性を重視することを公言している会社としての矛盾であり、大きな弱点になりえることだと考えています。従って、採用プロセスにおいて、知識や経験以上に、合理的思考力、客観的思考力について、高いレベルを求めなければならないことが自明となります。これは数学を中心とした数理科学において、十分なトレーニングを積んでいる社員を優先的に採用する理由の一つとなっています。一方、経験則的に、抽象化および合理的思考を得意とするエンジニアは、プログラミングにおいても、極めて高い品質と生産性を発揮し、当社の業績に対し大きな成果をもたらすという事実を強く感じています。このサイクルは、日々改善され続けられるプロセスであり、本質的にこのことが当社のソフトウェア開発会社としての強みに結びついていると考えます。

    • 研修について

      当社の研修は、プログラミングもしくはシステム開発についての事前知識がないことを前提に、以下技術分野を課題形式により学習していきます。

      * Javaの基礎文法と
      * アルゴリズムとデータ構造
      * Java 基本 API
      * ネットワークプログラミング
      * Web技術基礎（HTML,CSS,JavaScript）
      * データベース基礎(DDL,DML)
      * UNIXおよびインフラ技術基礎

      レクチャーや講義もありますが、各自それぞれ自分で調べながら学んでいくことが研修の中心となります。

      成果物はgitで管理されます。gitのmerge request機能を用いて、まずは同期の新入社員間で相互にレビューを行い、その後、講師のレビューを受け、指摘事項を修正して再レビューをうけます。このプロセスをレビューに合格がするまで繰り返します。

      調査、実装、レビュー

      という流れは通常の開発プロジェクトでも行われる流れであり、研修の中で自然にこの流れを学んでいきます。

      約半年後、新人研修が終わる頃には、見違える技術知識を備えたプログラマーに成長しています。
      その後、実践の中でエンジニアとしての経験を積んでいくことで、より実践的で、真に付加価値を生み出すことのできるエンジニアに成長します。
  • 企業・研究機関 インタープリズム株式会社
    URL https://www.interprism.co.jp/
    資本金 2,133万円
    所在地 〒104-0045
    東京都中央区築地2-1-11　ガリシア銀座イースト
    設立年月日 1999年12月22日
    事業内容 当社の事業はSI事業か自社サービス事業の２つに大別されます。

    SI事業における業務は「作る」
    もしくは「どうつくるかを考える」に分類されます。

    「作る」とは
    ⇒コーディングおよびテストといわれる実装業務を意味しており、
    「どうつくるか」とは
    ⇒設計業務を意味しています。

    自社サービス事業における業務では、
    これらに加えて何を作るか(商品企画)、
    市場調査、販売戦略検討(マーケティング)等の業務が発生します。

    ▼実装重視
    いずれの事業においてもIT企業として「実装」を大事にしています。
    弊社の役員は全員、
    業界内でもトップクラスの実装能力を有したエンジニアです。
    組織が大きくなれば営業や財務や人事等、
    実装と無縁の業務の専任者でキャリアアップしていく社員も
    必然的に生まれてくる可能性はありますが、
    当面の間は「実装」ができることが重視されます。
    代表者名 代表取締役　安藤　陽一
    従業員数 56人（2020/8/18現在）
    平均年齢 31.0歳
    採用実績校 会津大学、学習院大学、学習院大学大学院、金沢大学大学院、九州大学大学院、京都大学大学院、近畿大学大学院、慶應義塾大学大学院、静岡大学大学院、島根大学、島根大学大学院、芝浦工業大学大学院、首都大学東京大学院、十文字学園女子大学、千葉大学大学院、筑波大学大学院、東京学芸大学、東京工業大学、東京工業大学大学院、東京大学大学院、東京理科大学、東北大学、東北大学大学院、名古屋大学大学院、広島大学大学院、北陸先端科学技術大学院大学、北海道大学、北海道大学大学院、明治大学大学院、横浜国立大学、立教大学、早稲田大学
    ※直近6年間の採用社員卒業校（50音順）
    主要取引先 株式会社 IIJ テクノロジー
    株式会社アイオス
    株式会社アイ・ティー・ワン
    株式会社 iTiD コンサルティング
    アットホームホールディングス株式会社
    株式会社アルタイル
    アローシステムズ株式会社
    株式会社 NTT データ関西
    NTTデータクリエイション株式会社
    株式会社エフネット
    株式会社Ｏ２
    ソニー株式会社
    ソニーイメージングプロダクツ＆ソリューションズ株式会社
    ソニーグローバル M＆O 株式会社
    ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社
    ソニーマーケティング株式会社
    東芝デジタルソリューションズ株式会社
    三菱総研DCS株式会社
    株式会社電通国際情報サービス
    ビッグローブ株式会社
    フューチャーアーキテクト株式会社
    丸紅情報システムズ株式会社
    株式会社 LIGHTz など

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