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RYUKA国際特許事務所
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RYUKA国際特許事務所

こんなことができたら素晴らしい。発明はそんな想いから生まれます。その想いを大切に守り事業化に繋げる。これが私達の仕事です。大切な仕事だから甘くありません。常に学び続ける姿勢が必要です。そんな覚悟で未来を開く仲間を求めています。
  • 24本採用 2022/08/04 更新

    ★★未来を先取りする発明の創出を支援する弊所。この役割を一緒に担う仲間を募集しています★★

    求人詳細
    募集職種 博士・技術者・弁理士(正社員)
    その他技術
    仕事内容 特許出願書類(発明と請求する権利の内容を説明する書類)の作成、拒絶対応書類(他の発明との相違点を明確にし説明する書類)の作成、又は技術コンサルティング(国内外の顧客との相談と、立案、及び説明)の、補助
    応募資格・求める人物像
    応募資格 博士の学位取得(見込含む)
    人物像 ・論理的思考力のある方
    ・常に学び続ける意欲のある方
    文理 理系
    学歴 ポストドクター 博士号必須(見込含)
    専門領域 文系専門領域
    理系専門領域 基礎科学 応用科学 理系:学際分野 理学系 工学系 実験系 理論系 計算機科学 システム科学 物理学 化学 生物学・生命科学 農学 獣医学・畜産学 地球科学・環境学 宇宙科学・天文学 建築学 交通科学 その他理系 情報工学 通信工学 機械工学 電気工学 電子工学 材料工学 航空宇宙・海洋船舶工学 土木工学 有機化学 無機化学 物理化学・その他化学 半導体工学 応用芸術・デザイン工学 金融工学 経営工学 その他工学
    理系関連能力概要 有機合成 無機分析技術 高分子分析技術 各種顕微鏡取扱 素材・材料開発技術 薄膜形成技術 エネルギー関連技術 有機分析技術 ロボット、人工知能 情報処理技術 回路設計 自動制御、信号処理 シミュレーションソフト活用 CAE使用経験 CAD・CAM使用経験 モデル作成
    理系関連能力詳細 HPLC GCLC 質量分析装置(MS) GC/MS, LC/MS 引張り試験機 粘度計 赤外分光光度計(IR,FT-IR) 紫外分光光度計(UV, UV/Vis) ICP, ICP-MS ICP-AES NMR, 蛍光X線分析装置 フローサイトメータ(FACS) 遠心分離機 X線回析測定装置(XR) SEM(走査電子顕微鏡) TEM(透過電子顕微鏡) 薄膜蒸着装置各種 熱分析装置(DSC/DTA/DTG) 蛍光顕微鏡 位相差顕微鏡 オシロスコープ 各種粉砕機 真空装置 加圧装置 PCR 動物取扱 動物細胞取扱 微生物取扱 植物取扱 抗体取扱 タンパク質取扱 膜厚計
    ITスキル IT関連能力
    各種ITスキル
    採用データ
    勤務地 東京都
    給与 月給40万円以上(年収600万円以上) 実務経験に応じて計算されます。
    待遇 ・試用期間:入社後3ヶ月間(給与変更なし) 。
    ・昇給年1回
    ・賞与年2回
    ・交通費支給
    <在宅勤務制度>
    社内の技能クラスに応じて、週1〜5日の在宅勤務が可能。(トレイニーは除きます)
    社会保険 完備
    福利厚生 ・退職金制度
    ・エクシブ(リゾートクラブ)利用可
    ・技術職弁理士の引越費用補助(50%)
    ・TOEIC補助
    勤務時間 フレックスタイム制(標準労働時間8時間)
    コアタイム:10:00〜15:30
    休日休暇 ・完全週休2日制(土・日)
    ・祝日
    ・年末年始5日
    ・年次有給休暇(夏季に1週間の長期休暇を奨励)
    ・弁理士試験休暇
    屋内の受動喫煙対策

    あり

    同ビル内に喫煙所あり
    フリーPR 弊所HP 採用情報 ⇒ https://www.ryuka.com/jp/ar
    ・チャレンジングな企業文化、向上意欲の高い所員ばかりなので、成長できます。
    ・成果を出している所員には、報酬などでしっかり評価します。
    ・資格取得に有利です。
     ・LECの弁理士講座受講料が3割引
     ・LECと同じビルなので、終業後に通学しやすい
     ・試験前には、有志の先輩弁理士による勉強会を実施
    ・新宿駅徒歩5分。直結なので雨の日も濡れません。
    ・フレックスタイム制なので、プライベートとの両立もしやすいです。
    ・オフィスカジュアルOK
    ・遠隔地勤務制度(週4~5日の在宅勤務をみとめられている所員対象)
    就職活動をしている大学院生へのメッセージ
    【可能性を広げ続ける。そんな仲間達がいます】

    人が大切であることは、どの企業にも共通します。しかし「人を大切にするとは何か」は企業によってさまざまです。子供の育て方が家庭によって違うように、企業もそれぞれ、所員に対する考え方、働きかけが随分違うものなのです。

     RYUKAの「人を大切にする」ということは、所員の可能性を最大限に伸ばせるよう支援すること、所員の価値が高まるように、そのためのステップを提供すること、そして所員の成長をきちんと評価して給与に反映させることです。それができなければ、人を大切にしていることにはならないと考えています。そのうえで、実際に成長できるか否かは自分次第です。

     特許法は、近年ますます盛んに改正されています。法律は社会のニーズによって改正されます。特許法の改正が多いことは、社会のニーズが変改していることと共に、特許制度への社会ニーズが大きいことを意味しています。特許は今後更に、社会の中で重要な役割を果たすようになるでしょう。

     特許の世界は、最先端の発明者達や、世界中のプロフェッショナルとディスカッションをできる刺激的な出会いにあふれています。そんな環境で、時には仲間と連携し、団結して一歩一歩前に進んでいく。 クライアントの可能性を、事務所の可能性を、自分の可能性を広げ続ける。 RYUKAには、そんな仲間がいます。

    私たちと共に、未来の可能性を広げてください。
    応募方法・選考の流れ・連絡先
    応募方法 アカリクWEBよりエントリーをお願いします。
    選考の流れ 詳細は、エントリー後にご案内いたします。
    1 書類選考
    2 在宅試験(一次・二次)
    3 面接(通常1回)※追加の技術試験を行う場合があります
    4 内定
    この求人の説明会情報
    連絡先 ご質問等ございましたら、弊所の採用担当者までお気軽にご連絡ください。
    MAIL:recruit★ryuka.com(⇐★を@に変更してください)

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